4月21日，淬炼商学院领导力教研室王瑜老师应邀参加中国人力资源科技年度峰会，为实现教师队伍建设与人工智能的全面融合，学习共话人力资源新趋势、新挑战、新实践、新技术，拓展老师们对人力资源新趋势、新挑战、新实践、新技术的认识，4月26日下午，王瑜老师对峰会中获得的一些知识和感悟向老师们进行了分享，领导力教研室全体教师参会。

王瑜老师分享了演讲嘉宾结合自身企业的最佳实践案例，以独特的视角分享了关于HR科技趋势、数字化招聘、中企出海的机遇与挑战、薪酬趋势分析与展望等精彩主题的最新认知和深刻思考；向全体教师解释了人工智能在人力资源中的应用性，近年来，我国人工智能产业在技术创新、产业生态、融合应用等方面取得积极进展，人工智能是新一轮科技革命和产业变革的重要驱动力量，加快发展新一代人工智能是事关我国能否抓住新一轮科技革命和产业变革机遇的战略问题。杜文奇主任提出，人力资源管理工作在企业发展中具有特殊的重要性，它是在与企业的经营战略和发展目标相结合的基础上，运用科学的技术和方法，建立一种具有同化力和进取精神的企业文化，为组织成员创造一种自我激励、自我约束和促进优秀人才脱颖而出的机制，为企业快速成长和高效运作提供保障。

经历了本次分享会，教师们对⼤数据有了更深的了解，感受到了数据科学的魅⼒，拓宽了视野，ChatGPT等人工智能在人力资源的应用正在持续颠覆人力资源行业发展的认知，重塑着商业的未来。

供稿：淬炼商学院

采写：郭栋梁

摄影：郭栋梁